成功している方々に共通のキーワードがある!!すべての業種へは適応できないのですが、一部の業界では成果をあげる事ができている。
「仕事のできる人は、部下を放置している」又は「放置してみる」決して特別な人にしかできない事でない。仲間意識を高める事ができれば自然にできる行動でもある。
中小企業でも勝ち組企業は多く存在している。スタッフを見ても笑顔、自信、やる気満々で事務所全体が活気で満ち溢れている。
私は、その時、その時、その人を見て感じ伝える事にしている。
部下に対して「命令をしない」仕事（企画）を終了させた時「ありがとう（お疲れ様）次の仕事もよろしく」「苦情、クレームが出たら俺（上司・社長）が謝り（説明）に行くから思った通りに自信持ってやれ」の言葉が部下やスタッフに伝える事ができるのか？
仕事のできる人は、特別何かを持っているわけでもない。人を信じる力が少しあっただけかもしれませんね？
追伸：「独り言」カテゴリです。鑑定後に感じた事や思った事などなど、ご本人より許可が出た範囲でコラムとして公開してまいります。
